Курс для собственников микро и малого бизнеса

Как настроить управление командой так, чтобы она начала работать лучше, чем в офисе
«Команда на удалёнке»
11 уроков
Первый урок в прямом эфире -
БЕСПЛАТНО

Прими решение о покупке после эфира
личный кабинет с бессрочным доступом
шаблоны, сценарии, алгоритмы
2 ДЕКАБРЯ В 11:00 МСК
и получить полезный подарок
Какой подарок вы получите
Мы дарим вам специальный чек-лист, который поможет собственнику или руководителю бизнеса пошагово организовать процедуру перевода сотрудников на удаленную работу и сохранить продуктивность.
Станьте участником и получите в подарок чек-лист «Как работать с удаленной командой».
Удалённая команда. Какая у вас?
1
Уровень «Как получится»
Команда иногда работает дома, но ждёт пока вернётся в офис.
Сотрудники думают, что ушли на каникулы. Продуктивность на минимуме.
2
Уровень «Онлайн-офис»
Бесконечные совещания, созвоны человек на 10-15. Все онлайн с 9 до 18. Имитация бурной деятельности, одним словом. Много разговоров — мало дел.
3
Уровень «Меняем привычки»
Команда начинает работать лучше, чем в офисе. Вместо бесконечных созвонов — короткие сообщения в чат или лично адресату только по делу, совместная работа в расшаренных документах. Совещания — только для принятия решений.
Для кого курс
Курс разработан для владельцев микро и малого бизнеса.

Он подойдет вам, если:
Критерии
Коллектив:
— от 2 до 50 человек,
— белые воротнички (офис)
— могут быть фрилансеры или аутсорсинг.

Сфера бизнеса:
— услуги B2C/ B2B;
— те сферы, которые могут работать удалённо.

Ситуация
— в условиях карантина вы перешли на удаленную работу.

— спустя неделю поняли, что карантин не закончится до конца апреля, а эффективно работать удаленно не получается.

— хотите после карантина продолжить работать удаленно, сократив затраты на офис.

Какой формат
Личный кабинет
Вы получаете логин и пароль в личный кабинет на специальном сайте, где проходите обучение:

– 4 блока тем;

– В каждом блоке 2-3 коротких видеоурока не более 10 минут;

– После каждого урока простое практическое задание и пример выполнения;

– Проверка заданий и обратная связь от консультанта.


В чем преимущества
— Уроки идут по порядку. Вы будете создавать систему мотивации в правильной последовательности.

— Бессрочный доступ ко всем урокам марафона.
Вы не потеряете уроки в почте и сможете вернуться к выполнению заданий в любое время.

— Все шаблоны документов будут храниться в одном месте. Вы сможете скачать их снова, если удалите на компьютере.

— Выполненные задания по урокам вы будете загружать в личный кабинет. Все результаты останутся на платформе и будут доступны вам для редактирования.
Что внутри курса
В курсе 12 видеуроков по 10-15 минут. Первый урок — бесплатный в прямом эфире. После каждого урока есть задание на внедрение. Для изучения понадобится компьютер/смартфон с интернетом и желание превратить себя и свою команду в суперкоманду.
Урок 2. Организация рабочего места
Как организовать мини-кабинет дома каждому сотруднику, включая собственника. 5 инструментов.
Урок 3. Онлайн-сервисы
Обзор и инструкции по работе в лучших сервисах для удаленной работы. Zoom и Skype – это ещё не всё.
Урок 4. Первая рабочая планёрка
Урок 5. Саморганизация руководителя
Как руководителю организовать работу на домашнем режиме и стать примером для своей команды.
Урок 6. Правила коммуникации
10 правил о том, как организовать удаленные коммуникации команды и не быть онлайн с 9 до 18.
Урок 7. Управленческий цикл
Как перестроить бизнес-процессы компании и быть уверенным, что сотрудники точно работают.
Урок 8. Онлайн-совещания
Как, когда и для чего проводить совещания. Виды удаленных совещаний и инструменты работы.
Урок 9. График работы сотрудников
Внутренний распорядок дня сотрудников «дома». Как успеть поработать и уделить время семье за рабочий день.
Урок 10. Вовлеченность команды
10 советов о том, как не потерять команду и повысить её мотивацию в новых условиях работы.
Урок 11. Финансовая мотивация
Показатели эффективности работы сотрудников и оплата за результат, а не за каникулы дома.
Урок 12. БОНУС. Работа с новичками
Если вдруг вы принимаете на работу людей, как удалённо адаптировать их к работе.
Пошаговый алгоритм проведения.
От монолога руководителя к беседе с участием каждого члена команды.
Урок 1. ВВОДНЫЙ В ПРЯМОМ ЭФИРЕ
Как настроить удаленную работу команды. На выходе: полное понимание
технологии удаленной работы
Юрий Кравец
О ведущем курса
Эксперт по бизнес-процессам

Основатель и собственник «Эвологики».
За 7 лет команда компании помогла 80+ клиентам навести порядок в управлении, процессах и работе персонала.
От общепита до стройки.

Клиенты компании: пекарни «Лисичкин Хлеб», барбершопы «Чапаев», автосервисы «Автореальность», маркетинговое агентство «Мартен Маркетинг», маркетплейс «63 покупки», фитнес-клуб «Лига Джим и другие.

Тренер-фасилитатор.
Клиенты: Роснефть, Новатэк, ОМК.

Преподаватель и эксперт «Бизнес-школы»
Торгово-промышленной палаты РБ.
Как мы работаем удалённо с нашими клиентами
3 главных результата курса
Вы поймете, как управлять удаленной командой и быть уверенными, что работа не остановилась, и сотрудники выполняют свои задачи, потому что получите:
Настроенные сервисы для эффективной коммуникации команды
Распорядок рабочего дня всей команды, включая руководителя
Система контроля выполнения задач
...

Выбирай формат и регистрируйся
Можно через почту или социальные сети:
Регистрируйся на первый бесплатный урок или приобретай полный курс со скидкой 40% до 2 декабря
ПОЛНЫЙ КУРС
5900 ₽
– 12 видеоуроков;
– личный кабинет;
– проверка заданий и обратная связь
– видеозаписи уроков;
– шаблоны и сценарии работы.
3490 ₽
Click to order
Полный пакет
Total: 
Ваше Имя
Ваша Почта
Ваш Телефон
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
Первое занятие бесплатно!
Ваше имя
Ваш e-mail
Ваш телефон
Made on
Tilda